すずらん施設長コラム～コミュニケーション力を鍛える

今月に入って、主任さんたちとの個人面談や職員さんとの評価面談に参加しています。いろんな話題が出てきて、一人一人の人となりが知れる機会となって楽しみにしています♬

今の悩みを尋ねたり、目標を確認しあったりと忙しい現場をぬって時間を作ってもらっているので、お互いに良い時間になればと思っています。目が輝いていたり、逆に元気がなかったり～普段では見えない部分が垣間見えるので今後の参考にもなっています。

新型コロナウイルスの影響で、今までとは違って距離を取ることが普通になって、なんとなくコミュニケーションが取りづらくなっている感じもしますが、私が意識しているコミュニケーションの基本は～相手の関心ごとに関心をもつ。何か困っていることはないか確認する。笑顔で終われるように締める。の3点です。

どこまで行っても、人対人なので、分かり合えた方が楽しく過ごせるように思っています。そのあたりを意識しながら、この後も面談時間を通して、コミュケーション力を鍛えていきたいと考えています。